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2022-08-26 14:36:27 来源:江苏招聘网
江苏薪资纠纷:劳动工资纠纷要怎么处理?相信大家对此问题都不太了解,现在江苏工资纠纷栏目小编给大家详细说说,如果还有疑问,可以点击>>【江苏就业指导群】扫码进群或者关注公众号了解更多。
1、可以协商处理,如果当事人不愿协商、协商不成,或者达成和解协议后不履行,可以向调解组织申请调解;
2、可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
3、如果对仲裁裁决不服,可以向人民法院提起诉讼。
用人单位和劳动者就劳动报酬问题产生争议的,如拖欠工资、不支付加班费等,就可认定为劳动工资纠纷。
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原标题:江苏薪资纠纷:劳动工资纠纷要怎么处理?
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