南京找工作后辞职不干了五险一金怎么办？

2023-11-02 16:11:49 来源：南京找工作

随着社会的发展，人们对于工作和生活的需求也在不断提高。在这个过程中，我们可能会遇到一些职业发展的瓶颈，或者对现有工作不满意的情况。这时，很多人会选择辞职，寻找更适合自己的工作。

　　南京找工作后辞职不干了五险一金怎么办?

　　1. 了解五险一金的相关政策

　　在辞职前，我们应该了解五险一金的相关政策。不同地区的政策可能有所不同，但总体上，五险一金的缴纳是由企业和员工共同承担的。在辞职后，我们需要根据自己的实际情况，选择合适的处理方式。

　　2. 养老保险的处理

　　养老保险是五险一金中最重要的一项，它关系到我们退休后的生活质量。在辞职后，我们可以选择继续缴纳养老保险，也可以选择暂停缴纳。如果选择继续缴纳，我们需要将个人部分的养老保险费用交给新的单位;如果选择暂停缴纳，我们的养老保险账户将会暂时冻结，等到找到新工作后，再将个人部分的养老保险费用交给新单位，恢复缴纳。

　　3. 医疗保险的处理

　　医疗保险对于我们来说也是非常重要的。在辞职后，我们可以选择将医疗保险关系转移到新单位，也可以选择自己继续缴纳。如果选择自己继续缴纳，我们需要到社保局办理相关手续，按照规定的时间和金额缴纳医疗保险费用。

　　4. 失业保险、工伤保险、生育保险的处理

　　失业保险、工伤保险和生育保险是由企业统一缴纳的，个人不需要承担费用。在辞职后，这三项保险会自动解除，不需要我们额外处理。

　　5. 住房公积金的处理

　　住房公积金是由企业和员工共同缴纳的，用于解决员工住房问题。在辞职后，我们可以选择将住房公积金账户余额提取出来，也可以选择将住房公积金关系转移到新单位。如果选择提取公积金，需要到公积金管理中心办理相关手续。

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