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2022-04-09 13:54:41 来源:江苏招聘网
【导读】江苏人才招聘网:找工作你要了解这几点,相信大家对此问题都不太了解,现在江苏人才招聘网给大家带来了详情解析,让我们一起来看看吧。

看行业
对行业的判断基于我们对宏观经济环境和发展趋势的判断,首先看它是否符合国家经济发展的战略规划,是否属于国家建设战略布局中鼓励的方向和产业,也就是我们平常所说的“朝阳产业”还是“夕阳产业”。
战略性代表了长期性,在未来相当长的一段时间内沿着正确的赛道奔跑,你每一天的努力都能看到希望。所以无论自身处于什么样的年龄和发展阶段、有过什么样的工作经历,只要你还想换工作,无疑都要尽可能地选择进入朝阳产业。
任何人都不可能脱离大环境和大趋势谈个人发展,顺着“洋流”的方向,它会推着你更快更稳地走向更远的地方。
其次,看行业属性及其所处的发展阶段。该行业是新兴行业还是传统行业?该行业处于起步阶段、发展阶段、成熟阶段还是衰退阶段?
看公司
公司是承载我们个人发展的平台,在行业大方向正确的情况下,接下来选平台就非常关键了。看平台可以从大小、业务、文化和规范性四个方面考虑。
这个大小不一定是人员和资产规模绝对值上的大小,而是在行业中的排名、市场占有率比较下的相对大小。按我的理念,无论在个人发展的任何阶段,在符合自己目标的前提下都应该首选大平台。因为你进公司的时候是公司利用你的经验技能为公司创造价值,但当你离开公司的时候,知名的大公司会成为你的背书,在你的履历上留下闪光的一笔。
比较理想的是职业早期在大平台做小职位,然后随着经验和年龄的增长,在大平台升到中层职位,再升到高层职位,当然,可以是在不同的大平台实现职位的上升。
通常大平台有个固有的局限性,就是岗位分工很细,就算升到经理级别也未必能接触到较为全面的工作内容。如果大平台和大职位实在不能两全,那早期也一定要选择在大平台做小职位,当自己逐渐成熟后,可以选择到小平台做大职位。因为虽然平台的大小是绝对的,但对个人而言舞台的大小却是相对的。
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