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    江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?

    江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?

    2022-06-10 09:10:28 来源:江苏招聘网

    求职面试的第一步就是投送简历,一份简历写得好不好,直接决定HR的第一印象。如果简历不能通过,求职者就会失去面试的机会,更不用说会被录取。

      【导读】江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?相信大家对此问题都不太了解,现在江苏人才招聘网给大家带来了详情解析,让我们一起来看看吧。

    江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?

      01简历篇幅过长

      HR时间有限,通常要在很短的时间里看很多的简历,如果简历过长,甚至重点不突出,重复表述同一个特质或能力,HR会感到你能提出来的就这有这些了,其他就不必要看了。

      02简历不完整

      有的人写自己的工作经历时,不是前边丢掉几年就是近一两年的工作经历空白,即便你在其中真的有职业空白,也请略作说明,至少也可以为自己赢得一个面试的机会。

      03

      表述过于简略

      有一些人的简历相当的简单,工作经历只写到年,工作情况只写岗位名称,教育情况只写大专或大本,让人看到后了解的信息实在有限,简历是得简,但是也要简而有力。

      04出现明显错误

      尤其是一些时间上的错误,比方说出生年月上的明显错误,或者教育经历与工作经历完全重叠,甚至有的算下来从很早就开始工作经历的等等,这样的简历会马上被刷选掉。

      05

      附件形式或标题不明确

      有的人提交简历时只写是应聘或个人简历,简历采用附件形式发送,这样的情况下如果简历很多,HR会把这样的简历放在最后,有时间才会浏览一下,时间紧就根本不会去理会了。

      以上就是江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?想了解更多关于江苏人才招聘信息,如江苏人才市场,校园招聘,应届生招聘,江苏事业单位招聘,江苏公务员招聘等地区招聘信息,关注江苏人才招聘网(www.jsrczp.net)。


    原标题:江苏招聘:不受欢迎的个人简历都犯了哪些错误?

    文章链接:https://www.jsrczp.net/show-3980-9465-1.html

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