欢迎访问江苏招聘网!本站提供江苏招聘、南京、苏州找工作信息,致力于打造江苏省人才网人事|技能人才|就业为一体的南京、苏州人才市场,网上求职招聘就上江苏南京招聘网!

网站地图
江苏招聘网

江苏站[切换城市]
  • 职位
    • 公司
    • 职位
  • 江苏 江苏招聘网 > 求职攻略> 简历指南>

    江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?

    江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?

    2022-09-06 14:11:54 来源:江苏招聘网

    在制作个人简历时应注意哪些技巧,怎样才能吸引用人单位的眼球,增加而试的机会呢?

      江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?相信大家对此问题都不太了解,现在江苏简历指南栏目小编给大家详细说说,如果还有疑问,可以点击>>江苏就业指导群】扫码进群或者关注公众号了解更多。

    江苏简历指南

      1、提炼主题关键词,忌用“求职”、“应聘”。

      hr首先看到的就是邮件主题,要吸引他点击,就要突出你最具竞争力的优势,提炼成几个关键词。比如你应聘的岗位是工程师,要求有5年工作经历,而你已有8年的工作经历,那么可以把邮件主题定为“8年资深工程师”。

      这其中最大的窍门是,研究应聘岗位的职位描述,根据要求对号入座。

      2、简历一页即可,忌用附件形式发送。

      简历的最开头,也可以用一句话将自己的优势概括出来,这样进一步调起hr的胃口。

      尽管网络空间很大,但电子简历仍然要遵循精简的原则,一页内容即可,尽量要点化、数据化,用事实和数字说话。

      正如上述跟帖者所说,有的hr几乎没有耐心和时间等附件慢慢打开,有的企业甚至出于系统安全的考虑屏蔽掉附件,因此最好不要用附件发送简历。

      3、文本形式即可,标新立异要慎重。

      电子邮件似乎给求职者提供了很大的展示空间,比如有的求职者用视频的方式介绍自己等,但事实上,除非招聘岗位特别强调从业人员的创意和个性,否则绝大多数 hr都不大看好这种标新立异的方式。首先这种文件需要耗费hr更多的时间来看,而且应聘者太过个性会让hr质疑他的团队合作能力。

      上文就是关于“江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?”的内容介绍,了解更多江苏事业单位招聘,江苏求职面试,找工作面试经验,兼职内容等资讯,敬请关注江苏人才招聘网https://www.jsrczp.net/

    原标题:江苏简历指南:如何用简历吸引面试官?

    文章链接:https://www.jsrczp.net/show-3980-10243-1.html

    本网注明信息来源为其他媒体的稿件均为转载体,免费转载出于非商业性学习的目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。

    江苏招聘网智能服务

    快速匹配心仪岗位

    就业指导群

    人才网公众号

    江苏就业指导交流群

    江苏就业指导交流群,
    专业老师在线就业指导,特色岗位一键匹配

    江苏兼职招聘

    • 扫码下载APP

      江苏招聘网APP
    • 扫码进小程序

      江苏招聘网小程序

    服务信息

    联系电话: 0791-10101010

    服务时间:08:00-18:00

    南京找工作 | 江苏省人才网 | 苏州找工作 | 南京招聘

    Copyright 2012-2022 江苏招聘网 All Rights Reserved

    详细地址:江西省南昌市青山湖区高新大道万象汇9号楼7楼资质公示

    版权所有:江西易职邦网络科技有限公司

    ICP证:赣ICP备2021008707号-5 赣公网安备 36010202000597号

    技术支持:江西易职邦人力资源有限公司

    关注公众号

    服务时间08:00-24:00

    微信公众号

    微信公众号

    招聘交流群

    招聘交流群

    微信小程序

    微信小程序

    微信扫一扫

    面试通知

    收藏

    简历

    足迹

    微信求职

    关注公众号

    掌握最新求职动态

    微信公众号

    小程序

    进入小程序

    随时随地找工作

    小程序