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2022-05-24 10:37:01 来源：江苏招聘网
【导读】江苏社会招聘栏目小编整理了启东市市场监督管理局发布的2022年度江苏启东市市场监督管理局招聘编外劳务人员3人公告，内容如下：
一、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.政治可靠，品行端正，勤奋敬业，责任心强，具有良好的职业道德素养和身心素质;遵纪守法，社会反响良好。
3.能熟练运用电脑和各类办公软件，工作积极主动，吃苦耐劳，具备独立工作能力和团队精神。
4.大专及以上学历，年龄在35周岁以下。
5.具备拟报考岗位所需的相关资格条件(附件1)。
6.身体健康，无残疾，同等条件下从事过相关工作的学历可放宽至中专。
有下列情形人员不得报考：尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员以及上级有规定不得应聘到机关编外劳务有关岗位的人员。
二、招聘程序
(一)发布信息
招聘信息通过市人事人才网向社会公开发布。
(二)报名时间、地点、方式及要求
1. 报名时间：2022年5月24日-5月27日上午8:30-11:30，下午14:00-17:30。
2.报名地点：启东市市场监督管理局人教科(启东市汇龙镇牡丹江中路881号619室)，联系电话：83248555、13962901215。
3.报名方式：报名采取本人现场报名方式进行，可委托他人代为报名，被委托人除提供委托人的报名材料外，还需提供被委托人本人身份证原件及复印件。
4.报名者需提供以下材料：本人有效身份证、毕业证、学位证等原件及复印件;《启东市市场监督管理局公开招聘编外劳务人员报名表》(附件2);《个人健康情况申报暨承诺书》(附件3)。
(三)资格审查
依据招聘岗位条件对应聘人员进行资格审查，对符合资格审查条件的人员电话通知其参加考试，不符合条件的人员不再另行通知。
(四)考试方法
考试采取笔试和面试相结合的方式进行。最后按笔试占50%、面试占50%的比例折算成综合成绩。
(五)体检
根据考试综合成绩，由高到低排名，按照1:1的比例确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，体检费用自理，若有放弃或不适宜聘用的，则依次递补。
(六)公示
将拟聘用人员名单予以公示，公示时间3天。
三、用工性质及待遇
招录的人员性质为编外劳务派遣合同工，录取后与启东市劳务技术经济开发有限公司签订劳动合同(试用期三个月)，并由该公司派遣到启东市市场监督管理局工作，原单位解除劳动合同关系由本人负责。工资待遇按机关事业单位编外劳务派遣人员工资标准执行，按规定缴纳“五险一金”。
四、组织与监督
本次招聘由市纪委监委派驻第十六纪检监察组予以全程监督。监督电话：68218066。
启东市市场监督管理局
2022年5月23日
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原标题：2022年度江苏启东市市场监督管理局招聘编外劳务人员3人公告
文章链接：https://www.jsrczp.net/show-3969-9250-1.html
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