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【岗位职责】 负责宣传策划与内容运营，撰写企业文化宣传文案、新闻稿件及活动策划方案；负责结合公司核心业务需求，开展新媒体平台的日常运营等工作，利用多种新媒体渠道推广企业文化；负责企业文化与活动组织，策划并执行各类企业文化活动，增强员工的凝聚力和归属感，配合公司进行企业文化体系建设；建立健全网络舆情监测、研判与应急处置机制，严格落实信息发布合规审查，针对突发或敏感舆情，协同法务等有关制定依法依规妥善处置；负责完成领导交办的其他工作。 【任职条件】 1.具有5年及以上企业宣传、新媒体运营或综合行政相关工作经验，有大型央国企相关工作经验者优先； 2.具备出色的文字驾驭能力和公文写作功底，能独立撰写各类新闻稿、深度报道、领导讲话稿及企业文化宣传材料； 3.熟悉微信公众号、视频号、抖音等主流新媒体平台的运营规则与内容生态，具备较强的选题策划和网感。熟练使用主流排版工具，掌握基础的摄影摄像技巧，能熟练使用行短视频剪辑软件与图片处理器者优先； 4.具备政工师等相关职称者优先； 5.具有较强的责任心和道德自律水平，具备较强的保密意识、抗压能力和执行力。
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