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    环保科研工程师

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    职位月薪:面议

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    职位月薪: 面议

    • 岗位类别:
    • 招聘类型: 全职
    • 工作经验: 10年以上
    • 工作地点:
    • 学历要求: 博士研究生
    • 招聘人数: 1人
      福利待遇:
    • 五险一金
    • 优质平台
    • 法定节假日休息
    • 年终奖

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    职位描述

    岗位职责: 1. 独立或作为核心骨干,开展固废处理与资源化、高盐废水资源化利用或盐湖/矿石提锂技术等方向的工艺研发。负责工艺路线比选、实验方案设计及实施、技术集成等任务,形成可工程化的技术方案; 2. 作为核心骨干承担或执行公司或集团重点研发计划等课题,负责子课题或专题任务的技术攻关,编写阶段性技术报告、结题报告及成果总结; 3. 推动实验室成果向工程化应用转化,参与中试装置的设计、建设、调试与运行,解决放大过程中的工艺瓶颈,包括关键设备选型、参数优化及现场技术指导; 4. 跟踪行业前沿动态,结合研发进展申请发明专利,并在核心期刊发表高水平学术论文;配合完成科技成果鉴定、奖励申报及技术标准编制。 任职要求: 1. 应届博士毕业生,年龄原则不超过32周岁; 2. 化学工程、化学工艺、环境工程、冶金工程或相关专业; 3. 具有扎实的化工热力学、反应工程、传质分离等专业理论基础,熟悉固废/水处理/提锂领域的常用工艺及设备; 4. 必须具有工程实践类课题经验,且作为核心骨干(排名前三)承担或执行过国家重点研发计划课题或子课题,具备独立解决工程问题的能力; 5. 能适应实验室研究与现场工程调试相结合的研发模式,具备较强的吃苦耐劳精神,能接受阶段性驻场或出差; 6. 具有较强的数据分析能力,熟练使用Aspen Plus、MATLAB、AI agent等化工模拟或数据分析软件; 7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,文字功底扎实,能高效撰写项目报告及技术方案。

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    岗位职责: 1. 独立或作为核心骨干,开展固废处理与资源化、高盐废水资源化利用或盐湖/矿石提锂技术等方向的工艺研发。负责工艺路线比选、实验方案设计及实施、技术集成等任务,形成可工程化的技术方案; 2. 作为核心骨干承担或执行公司或集团重点研发计划等课题,负责子课题或专题任务的技术攻关,编写阶段性技术报告、结题报告及成果总结; 3. 推动实验室成果向工程化应用转化,参与中试装置的设计、建设、调试与运行,解决放大过程中的工艺瓶颈,包括关键设备选型、参数优化及现场技术指导; 4. 跟踪行业前沿动态,结合研发进展申请发明专利,并在核心期刊发表高水平学术论文;配合完成科技成果鉴定、奖励申报及技术标准编制。 任职要求: 1. 应届博士毕业生,年龄原则不超过32周岁; 2. 化学工程、化学工艺、环境工程、冶金工程或相关专业; 3. 具有扎实的化工热力学、反应工程、传质分离等专业理论基础,熟悉固废/水处理/提锂领域的常用工艺及设备; 4. 必须具有工程实践类课题经验,且作为核心骨干(排名前三)承担或执行过国家重点研发计划课题或子课题,具备独立解决工程问题的能力; 5. 能适应实验室研究与现场工程调试相结合的研发模式,具备较强的吃苦耐劳精神,能接受阶段性驻场或出差; 6. 具有较强的数据分析能力,熟练使用Aspen Plus、MATLAB、AI agent等化工模拟或数据分析软件; 7. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,文字功底扎实,能高效撰写项目报告及技术方案。

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