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职位月薪: 面议
一、岗位职责 1.负责企业文化培训和传播,协同设计组织企业文化各项活动,丰富文化生活,提升团队凝聚力,优化提升员工认同感和归属感; 2.与各部门紧密合作,了解并提炼企业文化的亮点,负责公司官网、内刊、公众号、视频号等自媒体矩阵的内容规划、创作与日常运营,提升用户粘性与行业内外影响力。完善周边配套,收集并分析企业文化宣传活动的效果反馈,不断优化改进宣传策略; 3.负责公司各项行政制度的统筹管理,完善办公管理体系与流程;确保流程管理工作的制度化、流程化、标准化和规范化; 4.完成领导下达的其它任务。 二、 职位要求 1.博士学历,行政管理、公共管理、人力资源管理、汉语言文学、新闻传媒等专业优先; 2.英语六级,能熟练运用英文进行日常工作; 3.具备出色的沟通表达能力及文案撰写能力; 4.对企业文化建设有一定理解和热情,愿意为此付出努力,有企业文化相关工作经验的优先; 5.学习能力强,熟练使用office办公软件。 三、工资待遇 1. 薪资面议; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。 四、办公地点 南京市江宁区菲尼克斯路70号小龙湾总部基地32号楼7层 乘车路线:地铁1号线-小龙湾地铁站,步行200米 七、联系方式 求职者请提供中英文简历 (含照片),邮件标题格式请用:企业文化专员-姓名-学校-专业-学历 联系电话:025-52115557 邮件: hr-nanjing@mdpi.com
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您目前还没有登录:立即登录一、岗位职责 1.负责企业文化培训和传播,协同设计组织企业文化各项活动,丰富文化生活,提升团队凝聚力,优化提升员工认同感和归属感; 2.与各部门紧密合作,了解并提炼企业文化的亮点,负责公司官网、内刊、公众号、视频号等自媒体矩阵的内容规划、创作与日常运营,提升用户粘性与行业内外影响力。完善周边配套,收集并分析企业文化宣传活动的效果反馈,不断优化改进宣传策略; 3.负责公司各项行政制度的统筹管理,完善办公管理体系与流程;确保流程管理工作的制度化、流程化、标准化和规范化; 4.完成领导下达的其它任务。 二、 职位要求 1.博士学历,行政管理、公共管理、人力资源管理、汉语言文学、新闻传媒等专业优先; 2.英语六级,能熟练运用英文进行日常工作; 3.具备出色的沟通表达能力及文案撰写能力; 4.对企业文化建设有一定理解和热情,愿意为此付出努力,有企业文化相关工作经验的优先; 5.学习能力强,熟练使用office办公软件。 三、工资待遇 1. 薪资面议; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,内推奖励,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师培养,技能培训,管理培训。 四、办公地点 南京市江宁区菲尼克斯路70号小龙湾总部基地32号楼7层 乘车路线:地铁1号线-小龙湾地铁站,步行200米 七、联系方式 求职者请提供中英文简历 (含照片),邮件标题格式请用:企业文化专员-姓名-学校-专业-学历 联系电话:025-52115557 邮件: hr-nanjing@mdpi.com
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