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一、岗位描述 作为各级分行经营管理领域人才储备。主要培养为在业务领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。 二、招聘条件 符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件： 1.学历要求： 国民教育系列硕士研究生及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。 2.专业要求： 金融经济、财务会计、管理、法学、理工、信息技术等相关专业。 3.个人经历： 对校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、优秀奖学金等荣誉及奖励获得者，以及拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历的，可以优先考虑。
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您目前还没有登录：立即登录一、岗位描述 作为各级分行经营管理领域人才储备。主要培养为在业务领域具备较高知识水平和专业技能、具有丰富实践经验和创新精神的专业类岗位人才。U培生入职后，首先安排一定期限的轮岗锻炼，根据培养情况、个人特长和工作需要，聘任至对应岗位。 二、招聘条件 符合招聘公告中要求的基本条件，同时满足以下条件： 1.学历要求： 国民教育系列硕士研究生及以上学历学位。留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。 2.专业要求： 金融经济、财务会计、管理、法学、理工、信息技术等相关专业。 3.个人经历： 对校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、优秀奖学金等荣誉及奖励获得者，以及拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历的，可以优先考虑。
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